Sherpa Mount Everest Gehalt: Wie viel verdienen sie?

Die Sherpas aus Nepal werden seit langem als Rückgrat der Mount-Everest-Expeditionen gefeiert. Diese bemerkenswerten Menschen, die für ihre Ausdauer und ihr Können in großen Höhen bekannt sind, spielen eine entscheidende Rolle dabei, Bergsteigern zu helfen, ihren Traum zu verwirklichen, den höchsten Berg der Welt zu besteigen.

Aber wie viel verdienen Sherpas für diese anspruchsvolle und gefährliche Arbeit? Die Realität überrascht möglicherweise viele, die davon ausgehen, dass ihre Vergütung der extremen Natur ihrer Arbeit entspricht.

Dieser Blog befasst sich mit den Gehältern der Sherpas, den Risiken, denen sie ausgesetzt sind, und dem breiteren Kontext ihrer unschätzbaren Beiträge zum Bergsteigen.

 

 

Wer sind die Sherpas?

 

Sherpas sind eine ethnische Gruppe, die in der Himalaya-Region, hauptsächlich in Nepal, beheimatet ist. Ihre natürliche Anpassung an große Höhen und ihre tiefe kulturelle Verbindung mit den Bergen machen sie für Everest-Expeditionen unverzichtbar. Sherpas dienen oft als Führer, Träger und Bergsteiger und sind verantwortlich für:

  • Aufstellen und Warten von Seilen und Leitern auf gefährlichen Abschnitten.
  • Tragen schwerer Lasten an Ausrüstung, Sauerstoffflaschen und Vorräten.
    Kochen von Mahlzeiten in Höhenlagern.
  • Sie unterstützen Bergsteiger in Notfällen und gewährleisten die Sicherheit bei Gipfelbesteigungen.

Trotz ihrer wichtigen Rolle ist ihre Vergütung im Vergleich zu den Gefahren, denen sie ausgesetzt sind, oft bescheiden.

 

Wie viel verdienen Sherpas?

 

Das Einkommen von Sherpas kann je nach verschiedenen Faktoren stark variieren, darunter der Art der Expedition, dem Ruf des Kletterunternehmens und ihrer spezifischen Rolle im Team. Hier ist eine Aufschlüsselung, wie viel Sherpas normalerweise während einer Everest-Klettersaison verdienen.

1. Grundgehalt

Sherpas verdienen normalerweise ein Grundgehalt für die Everest-Klettersaison, die etwa zwei bis drei Monate dauert.

Sherpa auf Einstiegsniveau (Träger oder Koch): 3.000 bis 5.000 USD pro Saison.

Diese Sherpas transportieren Vorräte zwischen den Lagern und führen wichtige Aufgaben wie Kochen oder Zeltaufbau durch.

Erfahrener Kletter-Sherpa: 5.000 bis 8.000 USD pro Saison.

Diese Sherpas steigen höher auf den Berg und übernehmen mehr Verantwortung und Gefahr.

Elite-Höhen-Sherpa (Leitender Bergführer oder Sirdar): 10.000 bis 12.000 USD pro Saison.
Sirdars sind Chef-Sherpas, die die Logistik organisieren und andere Sherpas beaufsichtigen. Aufgrund ihrer Führungsrolle und ihrer umfangreichen Erfahrung verdienen sie deutlich mehr.

2. Boni und Trinkgelder

Zusätzlich zu ihrem Grundgehalt erhalten Sherpas häufig Trinkgelder und Boni von Bergsteigern und Expeditionsunternehmen.

Gipfelbonus: Das erfolgreiche Erreichen des Gipfels bringt Sherpas häufig zusätzliche 500 bis 1.000 USD ein.
Trinkgeld für Kunden: Bergsteiger können Sherpas 1.000 USD oder mehr Trinkgeld geben, je nach Serviceniveau und Erfolg.

Diese Boni können das Gesamteinkommen eines Sherpas erheblich steigern, sind jedoch nicht garantiert.

 

Vergleich mit den Kosten westlicher Bergsteiger

 

Um die Einkünfte der Sherpas ins rechte Licht zu rücken, betrachten wir die Kosten für westliche Bergsteiger:

Westliche Kunden zahlen normalerweise zwischen 40.000 und 100.000 US-Dollar für eine geführte Everest-Expedition.
Westliche Bergführer, die für Elite-Unternehmen arbeiten, können 50.000 bis 90.000 US-Dollar pro Saison verdienen.

Trotz der lebensbedrohlichen Risiken, denen Sherpas ausgesetzt sind, beträgt ihr Verdienst nur einen Bruchteil dessen, was westliche Bergführer verdienen, was eine eklatante Lohndiskrepanz verdeutlicht.

 

Risiken, denen Sherpas am Everest ausgesetzt sind

 

Sherpas ertragen einige der gefährlichsten Arbeitsbedingungen der Welt. Die Everest-Region, insbesondere der Khumbu-Eisfall, ist voller Gefahren:

Lawinen: 2014 tötete eine Lawine im Khumbu-Eisfall 16 Sherpas bei einem der tödlichsten Unfälle in der Geschichte des Everest.
Stürze: Sherpas bewegen sich regelmäßig durch tückisches Gelände, darunter Gletscherspalten und Eisklippen, wo Stürze tödlich sein können.
Höhenkrankheit: Trotz ihrer natürlichen Akklimatisierung sind Sherpas nicht immun gegen die Auswirkungen von Höhenkrankheiten, die tödlich sein können.
Hartes Wetter: Extreme Kälte, starker Wind und plötzliche Wetteränderungen stellen ständige Bedrohungen dar.

Diese Risiken unterstreichen die immense körperliche und emotionale Belastung ihrer Arbeit, die sich nicht immer in ihrer Vergütung widerspiegelt.

 

Warum machen Sherpas diese Arbeit weiter?

 

Für viele Sherpas sind die finanziellen Belohnungen zwar bescheiden, aber im Vergleich zu den durchschnittlichen Einkommen in Nepal lebensverändernd. Das durchschnittliche Jahreseinkommen in Nepal beträgt ungefähr 1.200 US-Dollar, was die Einnahmen aus Everest-Expeditionen im lokalen Kontext bedeutend macht. Außerdem:

Unterstützung für Gemeinschaft und Familie: Viele Sherpas verwenden ihre Einnahmen, um Großfamilien zu unterstützen, Häuser zu bauen oder ihre Kinder zur Schule zu schicken.
Kulturelle Bedeutung: Sherpas haben eine tiefe spirituelle Verbindung zu den Bergen und die Bergführertätigkeit wird als Quelle des Stolzes angesehen.
Begrenzte wirtschaftliche Alternativen: In abgelegenen Dörfern im Himalaya gibt es kaum Möglichkeiten für gut bezahlte Jobs, sodass Bergsteigen eine praktikable, wenn auch gefährliche Option ist.

 

Bemühungen zur Verbesserung der Vergütung und Sicherheit der Sherpas

 

Das Bewusstsein für eine bessere Bezahlung und bessere Arbeitsbedingungen für Sherpas ist gewachsen und es gibt immer mehr Stimmen dafür:

Verbesserungen der Versicherungen: Nach der Lawine im Jahr 2014 erhöhte die nepalesische Regierung die Lebensversicherungsdeckung für Sherpas von 10.000 auf 15.000 Dollar.
Initiativen von Kletterunternehmen: Einige angesehene westliche Bergführerunternehmen bieten Sherpas eine bessere Bezahlung, umfassendere Versicherungen und höhere Gipfelprämien.
Interessengruppen: Organisationen wie das Khumbu Climbing Center bieten Sicherheitstraining und Kompetenzentwicklung für Sherpas an.

Trotz dieser Verbesserungen argumentieren viele, dass mehr getan werden muss, um eine faire Vergütung und angemessene Sicherheitsmaßnahmen sicherzustellen.

 

Fazit: Ein Job mit hohem Einsatz und bescheidener Belohnung

 

Sherpas sind die unbesungenen Helden der Everest-Expeditionen, die ihr Leben riskieren, um Bergsteigern zu helfen, ihre Träume zu verwirklichen. Obwohl ihr Verdienst nach lokalen Maßstäben beträchtlich ist, verblasst er im Vergleich zu den körperlichen Gefahren und den Einnahmen, die durch kommerzielle Expeditionen erzielt werden. Es gibt eine wachsende Bewegung, die Sherpas gerecht anzuerkennen und zu entlohnen, aber es bleiben Herausforderungen.

Für Bergsteiger sollte das Verständnis der unschätzbaren Rolle, die Sherpas spielen, zu größerer Wertschätzung und Großzügigkeit führen. Für die breitere Bergsteigergemeinschaft sind kontinuierliche Bemühungen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen und der Bezahlung der Sherpas nicht nur eine Frage der Fairness, sondern auch unerlässlich für die Nachhaltigkeit des Everest-Besteigens.

Wenn Bergsteiger auf dem Gipfel der Welt stehen, sind es die unübertroffene Stärke, Belastbarkeit und Hingabe der Sherpas, die diesen Moment möglich machen.

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